Technical Leadership in Practice

Kode løser problemer. Samarbejde driver forandring. Kombinationen skaber værdi igen og igen.

Hold 2 (Engelsk) starter den 23. februar 2026

Tilmeld

I samarbejde med

En uddannelse for ambitiøse softwareudviklere, der vil styrke deres tekniske kompetencer og samtidig løfte deres evner inden for samarbejde, ledelse og problemløsning

De intensive 4 moduler i dette 7-dages kursus er skræddersyet til fagfolk, der ønsker at mestre avancerede tekniske færdigheder og samtidig have de nødvendige samarbejdskompetencer, så det høje tekniske niveau kan sprede sig i organisationen.

Indhold og undervisning fokuserer på at opnå teknisk ekspertise og dybdegående indsigt i grundlæggende tekniske principper og praksisser. Deltagerne udvikler også kernekompetencer som mentoring, facilitering og samarbejdsbaseret problemløsning, hvilket klæder dem på til at blive indflydelsesrige tekniske ledere.

Gennem forløbet lærer du at træffe solide tekniske beslutninger, der fremmer innovation og langsigtet stabilitet, samtidig med at du styrker effektivt teamwork og interessentinddragelse.

Uddannelsen der adresserer jeres udfordringer

Dig

Du brænder for at skabe fantastiske softwareprodukter, men føler nogle gange, at du mangler det rette ordforråd til effektivt at kommunikere med forretningen.

Du ved, hvordan god software burde være, men oplever, at dårlige kompromiser og manglende alignment i organisationen fører til teknisk gæld og ineffektive processer

Du er ofte fanget i en rolle, hvor du konstant slukker brande, men sjældent får mulighed for at udvikle teamet og tænke mere langsigtet.

Organisationen

Jeres mest kompetente teknikere risikerer at blive overset i strategiske diskussioner, fordi de mangler de rette kommunikations- og faciliteringsfærdigheder.

De tekniske teams producerer kortsigtede løsninger og voksende dyr teknisk gæld, fordi der mangler en stærk teknisk retning og et fælles sprog for arkitektur og kvalitet

Eksperter bliver flaskehalse i stedet for at løfte teamet: De stærkeste teknikere bliver nødvendige for alle vigtige beslutninger, hvilket begrænser teamets samlede kapacitet.

Hvem er uddannelsen for?

Du har arbejdet med digital produktudvikling i flere år. Du brænder for dit fag og søger altid ny viden, der kan hjælpe dig og din organisation med at nå næste niveau. Din rolle er typisk som softwareudvikler, arkitekt eller teknisk lead (agnostisk ift. tech stack).

Hvad er målet med uddannelsen?

Technical Mastery
Udvikl din forståelse af kritiske tekniske begreber, herunder Software Craftsmanship, Clean Architecture, Domain-Driven Design, prototyping og eksperimentering samt håndtering af teknisk gæld, for at hæve kvaliteten, skalerbarheden og ydeevnen af dine produkter.

Technical Leadership
Opbyg nøglekompetencer inden for mentoring, facilitering og support for at styrke dine kolleger, styrke din organisation og bidrage til fællesskabet – og dermed fremme en stærk teknisk kultur uden at kræve en formel lederrolle. Samtidig arbejder du med principperne bag Product Discovery, så du kan hjælpe dit team og resten af organisationen med at finde de rigtige problemer at løse – ikke bare de problemer, der råber højest.

Hvad får du?

Overordnet set giver uddannelsen dig en opgradering af:

  • Dine tekniske kompetencer

  • Dine evner inden for samarbejde, ledelse og problemløsning

Alt dette er inkluderet:

  • Løbende 1:1-mentor-sessioner under hele uddannelsen

  • Mulighed for at arbejde med dine egne udfordringer, som du straks kan anvende i dit arbejde

  • Adgang til et eksklusivt TLIP-alumnenetværk, hvor du kan sparre med ligesindede fagfolk fra andre virksomheder

  • En nøje sammensat læseplan, der består af vores egen manual, artikler og bøger specielt udvalgt for at styrke din læring

  • Certificeringen Technical Leadership in Practice

  • 7 dages fysisk klassebaseret undervisning tilrettelagt af tekniske eksperter inden for dit felt – Disse eksperter vil også guide og undervise dig gennem hele forløbet

Følgende bøger er inkluderet som en del af læseplanen:

  • Clean Craftsmanship: Disciplines, Standards, and Ethics

  • Clean Architecture

Hvordan ser forløbet ud?

Før Modul 1

Læs pensum for modul 1

(individuelt, 6 timer)

Lav øvelser

(individuelt, 1 time)

Modul 1

Software Craftsmanship, Clean Architecture og mentoring

Få et solidt fundament i Software Craftsmanship, rollen som digital håndværker og de første greb i coaching, mentoring, Clean Architecture og stærke tekniske beslutninger.

DAG 1

Fundamentet

Introduktion til forløbets formål og struktur med fokus på de grundlæggende modeller, der guider læringsrejsen.

Udforsk konceptet som professionel digital håndværker, der kombinerer både tekniske (hårde) og interpersonelle (bløde) kompetencer.

Reflekter over dine personlige styrker og udviklingsområder med fokus på læringsmål for forløbet.

Dyk ned i principperne for Software Craftsmanship og forstå, hvad der definerer software af høj kvalitet samt de praksisser, der understøtter det.

DAG 2

Software Craftsmanship og mentoring

Lær de grundlæggende principper for effektiv coaching og mentoring med fokus på at vejlede og udvikle andre.

Kombiner teori og praksis ved at være mentor for dine kolleger omkring Software Craftsmanship med brug af feedback og virkelige cases.

Forstå og brug Clean Architecture-principper til at skabe klar struktur og holdbar kvalitet i løsningerne.

Lær at træffe gode tekniske beslutninger og forstå hvornår du skal beslutte, involvere eller delegere.

Før Modul 2

Læs pensum for modul 2

(individuelt, 6 timer)

Case om Clean Architecture

(gruppe, 4 timer)

Case om mentoring af udviklere

(gruppe, 2 timer)

Modul 2

Domain-Driven Design, team dynamikker og facilitering

DAG 3

Teknisk gæld, Event Storming og Domain-Driven Design (DDD)

Byg videre på Clean Architecture med udgangspunkt i øvelsen fra forberedelsen.

Få et klart greb om teknisk gæld og hvordan den identificeres, prioriteres og håndteres.

Gå fra Event Storming til DDD og brug fælles modeller til bedre arkitektur og samarbejde.

Bliv bedre til at give konkret og konstruktiv feedback, der løfter både kode og kolleger.

DAG 4

Effektiv teamstruktur og facilitering

Forstå teamdynamikker og skab psykologisk tryghed som grundlag for godt samarbejde.

Lær at læse samarbejdsstile og styrke kommunikationen i teamet.

Anvend Team Topologies til at forstå, forme teams og samarbejde omkring flow.

Bliv bedre til at facilitere møder og processer med klarhed og retning.

Før Modul 3

Læs pensum for modul 3

(individuelt, 6 timer)

Skriftlig opgave

(individuelt, 4 timer)

Case om facilitering

(gruppe, 6 timer)

Modul 3

Selvledelse, Product Discovery og formidling for Tech Leads

Skab klarhed i facilitering og selvledelse, styr Product Discovery fra et teknisk perspektiv, hold fokus på outcome, test antagelser målrettet og løft dit team gennem præcis formidling og undervisning.

DAG 5

Selvledelse og Tech Leads rolle i Product Discovery

Træn facilitering gennem praktiske øvelser, der skærper struktur og tydelighed.

Arbejd med selvledelse og lær at balancere urgent vs. important, og opbyg gode vaner, der giver plads til deep work og gør dig mere effektiv.

Få styr på Product Discovery fra et teknisk perspektiv og brug double diamond til at sikre, at teamet forfølger de rigtige problemer og tekniske muligheder.

DAG 6

Knivskarpe prototyper, formidling og undervisning

Forstå forskellen på outcome og output, og brug dine coaching-evner til at holde fokus på det egentlige mål i teamets beslutninger.

Arbejd med assumption mapping og lær at teste antagelser målrettet i stedet for at bygge løse prototyper uden retning.

Lav skarpe, målrettede eksperimenter og prototyper, der tester præcist det, du har brug for at vide.

Bliv bedre til at undervise og formidle arkitektur og tekniske valg, så du løfter teamet og bliver en reel multiplier.

Før Modul 4

Case om formidling og undervisning

(gruppe, 6 timer)

Forberedelse til TLIP-certificering

(individuelt, 6 timer)

Skriftlig opgave

(individuelt, 4 timer)

Modul 4

DAG 7

Certificering

Certificeringsdagen markerer kulminationen på din læringsrejse. Her får du mulighed for at demonstrere den viden, de færdigheder og de indsigter, du har opnået gennem forløbet. Certificeringen er både en anerkendelse af dine præstationer og en mulighed for at reflektere over din udvikling samt forberede dig på at anvende dine nye kompetencer i din videre karriere.

Tid og sted

Uddannelsen tilbydes både som et åbent forløb med deltagere fra forskellige virksomheder og som et privat kursus, der skræddersys til din organisation.

Hold 2 (Engelsk)

Modul 1

23.-24. februar

Modul 2

17.-18. marts

Modul 3

28.-29. april

Modul 4

27. maj

Hold 3

Modul 1

2.-3 september

Modul 2

30. september - 1. oktober

Modul 3

4.-5. november

Modul 4

2. december

Tilmelding

Tilmeld dig Technical Leadership in Practice. Hvert hold er begrænset til 16 deltagere, der fyldes 'først-til-mølle'.

Pris: 44.900 kr. ekskl. moms

Vi kan også skræddersy et kursus for alle udviklere i din organisation.

Kontakt os for at høre mere: info@syndicate.dk

Thank you! Your submission has been received!
Something went wrong. Please try again.

Undervisere

Claus Vagner Pedersen

Claus brænder for at hjælpe folk med at blive bedre og udvikle sig.

Siden 2007 har han arbejdet med teams, afdelinger og virksomheder for at sætte fokus på kunder og værdiskabelse. Han har spillet en central rolle i nogle af de største transformationer i danske udviklingsorganisationer.

Jørn Villesen Christensen

Jørn er en nysgerrig og engageret softwareudvikler med en stærk passion for kommunikation, formidling og faglig udvikling.
Han brænder for at skabe god software gennem teknisk forståelse.

Jørn har bevæget sig bredt i det tekniske landskab, altid med en lyst til at forstå, udfordre og dele viden med sine kolleger.

Søren Toft

Søren er en erfaren softwareingeniør og teknisk leder med stor passion for godt struktureret design og ren kode.

Han har opbygget en solid erfaring inden for teknisk ledelse – fra den allerførste kontakt med kunden til hele udviklings- og vedligeholdelsesforløbet.

Hvem står bag?

X

X

Denne uddannelse udbydes i samarbejde mellem Trifork og Syndicate.

Trifork er en global innovativ software-virksomhed, grundlagt i Danmark i 1996. Med over 1.300 ansatte i 15 lande specialiserer Trifork sig i at udvikle banebrydende digitale løsninger til industrier som FinTech, sundhedssektoren og cloud-drift. Deres tilgang fokuserer på at kombinere innovation med agil udvikling for at levere løsninger af høj kvalitet, der er skalerbare og effektive.

Syndicate er en konsulent- og uddannelsesvirksomhed, der hjælper organisationer med at navigere i kompleksitet og udvikle produkter i en yderst omskiftelig verden. Deres ekspertise ligger i at styrke virksomheder gennem skræddersyede træningsprogrammer og praktisk rådgivning, som omsætter strategier til konkrete resultater og fremmer kontinuerlig vækst og tilpasningsevne.

Sammen bringer disse virksomheder en stor mængde ekspertise inden for softwareudvikling, innovation og praktisk implementering for at sikre, at deltagerne opnår de nødvendige færdigheder til at styrke deres tekniske karrierer og drive innovation og samarbejde i organisationen.